日本一社員が辞めない会社の社長が教える社員定着の秘訣
【開催日】
2022年07月28日(木)13:30~15:30
会社で最も重要なリソースは何でしょうか?
それは、設備でもお金でもなく「人」ではないでしょうか?比較的規模の小さな会社ともなれば、ギリギリの人手で現場を回していて、一人でも辞められたら厳しいという環境も珍しくはないはずです。どの業界も人の獲得・定着が問題になっていると思いますが、その中でも特に人離れが激しい業界といえば介護業界です。
そんな介護業界において、驚くべき社員定着率を誇っているのが、埼玉県さいたま市で介護事業を行うリハプライム株式会社です。同社の社員定着率は年々良化しており、2020 年の社員定着率は 96%でした。
このセミナーでは、すべての業界に活かせる「どうすれば社員が辞めない会社をつくることができるのか」を中心に、当社が取り組んだ事例や社員一人一人に伝わるためにおこなった秘訣をお伝えします。
〈 開催概要 〉
セミナー名 |
日本一社員が辞めない会社の社長が教える社員定着の秘訣 |
開催日時 |
2022年07月28日(木) 13:30~15:30 |
主催 |
リハプライム株式会社 |
このような方におすすめ |
- 定着率の低さに課題を感じている
- 仕事を覚えたと思ったら辞めてしまう
- 良い人材が定着しないので、リーダーが育たない
- 採用コストが高くなり負担が重い
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講師プロフィール
リハプライム株式会社
代表取締役 小池 修 氏
早稲田大学(法学部)卒業後、不動産会社を経て、上場フィットネスクラブで執行役員を務める。2011年、45歳にして上場企業の役員の座を捨て、介護会社リハプライム株式会社を立ち上げる。従業員数263名(2022年7月時点)著書「日本一社員が辞めない会社」を出版。
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セミナータイトル |
日本一社員が辞めない会社の社長が教える社員定着の秘訣 |